9. octubre 2026
Joven recién graduado busca empleo frente a la computadora

Suiza: el desempleo entre los universitarios recién graduados aumenta

 

El desempleo juvenil en Suiza está lejos de ser un problema resuelto: entre 2023 y 2025 la tasa de personas sin trabajo un año después de graduarse aumentó de forma notable, según los últimos datos de la Oficina Federal de Estadística (OFS). El informe, basado en la Encuesta a Personas Graduadas de las Altas Escuelas (EHA), muestra que la dificultad para encontrar empleo ya no se limita a unas pocas carreras: se está extendiendo a sectores que hasta hace poco parecían inmunes a la crisis laboral juvenil. (Todas las cifras de este informe corresponden a la situación de los graduados exactamente un año después de terminar sus estudios). No miden el desempleo juvenil en general, sino qué tan rápido, o qué tan mal, consigue insertarse en el mercado laboral suizo la primera generación de egresados tras dejar las aulas.

 

El desempleo golpea con más fuerza a los recién titulados

Entre los egresados con un máster universitario (UH), la tasa de desempleo según la definición de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) pasó de 3,9% a 6,4% en solo dos años. Entre quienes obtuvieron un bachillerato de una escuela superior especializada (FH), el alza fue de 3,4% a 4,9%.

La excepción son los graduados de las escuelas superiores de pedagogía (PH), cuya tasa de desempleo se mantuvo estable y baja, en 0,7%.

Las carreras más golpeadas siguen siendo música, teatro y otras artes (10,8%), diseño (10,0%) y lingüística aplicada (9,4%) entre los graduados FH, y los estudios interdisciplinarios entre los de máster universitario (8,6%). En el otro extremo, medicina y farmacia (1,6%), salud (1,7%) y trabajo social (1,5%) registran las tasas más bajas.

 

La crisis laboral llega a sectores antes protegidos

Lo más llamativo del informe es la velocidad con la que el desempleo avanzó en áreas que tradicionalmente ofrecían más seguridad laboral. Entre los graduados de máster universitario, la tasa se más que duplicó en ciencias técnicas (de 2,1% a 4,8%) y en ciencias económicas (de 3,5% a 8,5%). También subió con fuerza en humanidades y ciencias sociales (de 5,1% a 8,5%) y en ciencias exactas y naturales (de 4,5% a 6,8%).

En las escuelas superiores especializadas, el desempleo en técnica e informática pasó de 3,0% a 6,4%, y en economía y servicios, de 4,5% a 6,4%.

 

Cada vez más jóvenes no logran el empleo que buscan

Más allá de la desocupación total, el informe revela otra tendencia preocupante: la dificultad para conseguir un puesto acorde a las propias expectativas. Entre los graduados universitarios de máster, el porcentaje que declaró haber tenido problemas para encontrar ese tipo de empleo saltó de 30,0% a 44,1% entre las promociones de 2022 y 2024. Entre los graduados FH, subió de 24,2% a 36,9%.

Los egresados de pedagogía volvieron a ser la excepción, con una cifra estable de alrededor del 12,0%. La caída es especialmente dura en tres áreas, donde el porcentaje de graduados sin el empleo que buscaban prácticamente se duplicó en solo dos promociones: ciencias técnicas (de 22,9% a 43,3%), ciencias económicas (de 26,8% a 43,9%) y técnica e informática en las FH (de 18,8% a 39,6%). Es decir: hoy, casi uno de cada dos jóvenes titulados en esas carreras no consigue el puesto que esperaba un año después de graduarse.

 

La falta de experiencia y la economía, las principales trabas

¿Por qué les cuesta tanto? Los propios graduados de la promoción 2024 lo explican con dos motivos concretos. El primero, de siempre: la falta de experiencia profesional, que mencionan dos de cada tres universitarios y casi tres de cada cuatro graduados FH.

El segundo motivo es el que realmente marca la diferencia con años anteriores: la situación económica. En 2023 la mencionaba menos de uno de cada cuatro graduados como obstáculo para encontrar trabajo; en 2025, la citan cuatro de cada diez, 42,5% de los universitarios y 37,9% de los graduados FH. El salto es claro: el enfriamiento de la economía suiza ya no es una percepción abstracta, es la razón que los propios jóvenes dan hoy para explicar por qué no encuentran trabajo.

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